Index Egapro 2024
Toutes les entreprises d’au moins 50 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cet index est exprimé par une note sur 100. Alors que notre index Egapro chutait lourdement à 58 points en 2021, nous réussissions à l’amener à 81 points sur 2022. Un résultat insuffisant […]
Digitaliser ses processus chantier : quels avantages ?
La digitalisation est de plus en plus présente dans beaucoup d’entreprises et n’épargne pas le secteur du BTP. Les avantages sont nombreux, mais beaucoup sont encore réticents à ce changement. Les différentes réglementations rendent les processus administratifs de suivi de chantier longs et fastidieux, que cela concerne la démonstration de votre conformité ou la vérification […]
Sywa : répondre aux enjeux de vigilance et de productivité !
Conçue avec les différents acteurs du BTP et de la construction, SYWA (Simplify Your Worker Access) est une solution du groupe Once For All qui garantit la fluidité des échanges, la performance des contrôles pour les chantiers et un gain de temps pour les donneurs d’ordres comme les intervenants. SYWA est le produit d’une démarche […]
Comment vérifier l’authenticité d’un extrait Kbis
Le Kbis ou extrait Kbis d’une entreprise est un document qui justifie l’immatriculation d’une entreprise à une date donnée au Registre du Commerce et des Sociétés (RCS). Ce document est l’un des trois documents réglementaires que les donneurs d’ordres collectent dans le cadre de l’obligation de vigilance pour lutter contre le travail dissimulé. Mais comment […]
Comment contrôler la validité d’une attestation sociale de vigilance Urssaf ?
L’attestation sociale de vigilance (ASV) est un document qui permet à une entreprise de justifier qu’elle s’acquitte bien de ses obligations de déclaration et de paiement de ses cotisations à l’égard de l’Urssaf. L’attestation sociale de vigilance est notamment demandée par les donneurs d’ordres dans le cadre de l’obligation de vigilance lors de la […]
PanDA et Totem : de la demande d’agrément au panneau de chantier !
Avec le rapprochement des différentes solutions du groupe Once For All, la gestion de vos chantiers ne sera que plus optimisée ! En effet, la connexion des solutions PanDA et Totem facilite la gestion et le suivi de vos opérations. Digitalisez vos outils, accélérez vos processus d’entreprise tout en respectant vos obligations légales. PanDA et Totem […]
Conformité : 5 bonnes raisons de déléguer vos démarches à un tiers de confiance
conformité dans le secteur du BTP est un défi complexe. Entre les différentes réglementations, devoir et obligation de vigilance, loi sapin II etc… les nombreuses parties prenantes et les normes spécifiques, chaque projet de construction nécessite une navigation minutieuse au sein d’un réseau de contraintes légales et administratives. Cette complexité exige une expertise précise et […]
Liste des salariés étrangers, définition et contours
La liste nominative des salariés étrangers soumis à autorisation de travail en France est l’un des 3 documents réglementaires de l’obligation de vigilance. Cette liste doit contenir l’ensemble des salariés étrangers soumis à autorisation de travail dépendant du SIREN de l’entreprise concernée. Cette liste est obligatoire dans le cadre de la lutte contre le travail dissimulé. […]
Modèle gratuit de la liste des salariés étrangers
La liste nominative des salariés étrangers soumis à autorisation de travail en France est l’un des trois documents réglementaires de l’obligation de vigilance avec le justificatif d’immatriculation d’entreprise et l’attestation sociale de vigilance. Comment se compose la liste des salariés étrangers ? I/ L’attestation sur l’honneur Si vous n’employez pas de salariés étrangers : “Je […]
Panneau de chantier : ce qui change en 2023
L’obligation d’affichage sur chantier : quelle réglementation ? Le panneau de chantier est un affichage obligatoire* des intervenants sur chantier et contrôlé dans le cadre de la lutte du travail dissimulé. L’entreprise non affichée est responsable et sanctionnable (à hauteur de 9000 €). Toutes les entreprises intervenantes doivent renseigner leur nom, leur raison sociale ainsi que leur adresse tout au […]